绥化市2022年度招聘 293人—教员岗84人 遗址单位104人 医疗岗107人
一、招聘准则
招聘事情坚持公开、同等、竞争、择优准则，实行岗亭公开，志愿申报，择优选拔。
二、招聘方案
方案使用各级各种遗址体例招聘293人，此中市直遗址单位招聘171人，县（市、区）遗址单位招聘122人。具体岗亭详见《绥化市2022年市县委书记进校园引才活动招聘方案表》（见附件1）。
三、招聘目标及条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、恪守中华人民共和国宪法和执法；
3、头脑政治本质精良，在校或事情时期体现精良；
4、肢体康健，有志从事下层事情；
5、具有本科及以上学历；
6、年事满18周岁（2004年6月31日及从前出生），35周岁及以下（1986年7月及今后出生）；研讨生及以上学历的，年事放宽至40周岁及以下（1981年7月及今后出生）。
7、除切合上述基本条件外，还应具有招聘岗亭所需的其他资历条件（见附件1）。
有下列情况之一者，不得报考：
（1）停止报名完毕时，已被绥化市及所属县（市、区）国度行政布局或遗址单位正式录（聘）用的；
（2）因犯法受过刑事处分的、被开除中国共产党党籍的、被开除公职的；
（3）被依法列为失信团结惩戒目标的；
（4）在各级公事员招录或遗址单位公开招聘中被认定有作弊等严峻违反任命纪律举动且在禁考期的；
（5）切合兵役纪录条件的男性人民回绝、躲避兵役纪录，在县级人民当局责令限期改正后拒不改正的；
（6）凡与招聘单位卖力人构成躲避干系的；
（7）有执法法例划定不得聘任为遗址单位事情职员的其他情况。
四、招聘步骤和办法
（一）报名
1.报名时间：2022年6月13日9:00至6月20日17:00。逾期不再受理报名事件。
2.报名办法：接纳网上报名办法，每人限报一个岗亭。考生登录绥化市2022年度市县委书记进校园引才活动公开招聘网站
https://suihua2022xyzp.ibaoming.net/，在“考生报名入口”注册、登录，填报信息，按要求上传干系质料。报考职员注册、填写一局部基本信息、照片上传、报名、查询网上资历稽核后果、打印报名表、打印准考据、查询成果等均经过网络举行。具体报名士程详见报名网站流程图提示。
3.网上资历查察：网上报名告捷后，须于2022年6月20日17:00前查察稽核后果。经过资历查察的，不克不及再报考其他职位；未经过资历查察、需增补质料的，可按查察意见要求，分析具体来由，增补填报质料后重新提交查察，或在划定时限内改报其他职位。对终极资历查察后果有贰言的，报考者可在报名日期停止前经过网络提交复核哀求。
4.报名比例：报名完毕后，招聘岗亭人数与报名及格人数之比不得低于1：3的比例。若达不到1：3的比例，经中共绥化市委构造部、绥化市人力资源和社会保证局同意可得当低落比例。
5.打印准考据：打印准考据时间见报名网站关照。
6.政策加分：对切合本次遗址单位公开招聘报名条件，并且切合下列条件的考生可哀求政策性加分：①《黑龙江省人民当局办公厅关于进一步促进平凡高等学校毕业惹事情事情的关照》（黑政办发〔2013〕42号）划定，“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿办事西部方案”、“村村大学生存划”、“乡村职责教导阶段学校教员特设岗亭方案”等下层办事项目生，项目生办事期满、稽核及格后3年内到场市直遗址单位公开招聘，口试成果加5分，到场县（市、区）遗址单位公开招聘，口试成果加10分，办事期满被评为精良等次的，可再相应增长2分。
在城乡下层公益性岗亭事情满2年的高校毕业生，经稽核及格，且在人社“金保工程网”体系可查询到的，3年内享用项目生干系报答。②《黑龙江省人民当局关于走役兵士安装变革事情的实行意见》（黑政规〔2018〕17号）划定，平凡高等学校毕业从军大学生服现役期满走役后，到场遗址单位应考的，可享用“三支一扶方案”“西部方案”等项目办事期满的高校毕业生各项优惠政策。
政策性加分现场稽核时间和地点：网上报名完毕后，切合政策加分的考生于2022年6月23日至6月24日（8:30—11:30，13:30—17:00），在绥化教导学院一楼西侧107室现场稽核加分（绥化市北林区红星西街3号，绥化市党政办公中央东南侧）。考生须提供以下干系证实质料：①第二代住民身份证原件与复印件各1份；②报名表(报名网站打印)一式2份；③其他必要提供的有关证实质料原件与复印件各1份（见附件2）。
未在划定时间到现场确认，视同主动丢弃享用加分政策。同时具有几个加分条件的考生，只取最高加分项目，不累计加分。办事期盘算时限停止日期为2022年7月31日。
网上报名注意事项：
①报考职员必需使用第二代住民身份证报名；
②网上报名须使用正面免冠美丽电子照片；
③网上报名时，报考职员要具体阅读《诚信允许书》（见附件3），信守允许，照实填写提交有关信息和质料。凡填写信息与岗亭方案表要求不一律，或在招聘历程中的任何环节故弄玄虚不守允许的，一经查实，将取消测验资历或聘任资历，责任由考生自傲；
④报名时期，请宽大考生在选择职位后，尽快完成报名，制止在报名时间停止前匆促报名，招致因信息填报不全、禁绝或资历条件不符、网络拥堵等成绩错失报考和改报时机。
⑤报考者需随时眷注报名网站公布的告示和关照，坚持通讯流通。若改换接洽办法应及时见告招录布局，因一局部缘故错过招录任何环节的，责任自傲。
7.政策扣问电话：0455-8386966、8386180。（请在事情时间拨打）
（二）测验
测验接纳口试和口试相团结的办法举行。
1.口试
全市一致命题，主要测试政策实际水平、分析息争决实践成绩才能、笔墨表达才能等综合本质，实行百分制，卷面成果低于60分不予登科。政策性加分考生口试总成果=口试卷面成果+政策性加分。
（1）口试时间及地点：口试时间制定于2022年7月中旬，具体测验时间、地点及有关事件以口试告示和准考据为准。
（2）注意事项：考生测验时，必需同时携带口试准考据原件和好效身份证件（好效期内的住民身份证或暂且住民身份证或护照）进入科场，别的证件没效。如因证件不全，无法到场测验，责任自傲。每名考生需准备玄色碳素笔、2B铅笔和橡皮。别的与测验不关物品一概禁绝带入科场，违者按有关划定处理。终极要求见口试准考据。
（3）查询口试成果：口试完毕一周内，请登录报名网站查询。
2.现场资历确认
（1）确定现场资历确认人选：依据口试总成果从高到低排序，依照招聘方案与口试人数1：3比例确定现场资历确认人选，如达不到比例，经中共绥化市委构造部、绥化市人力资源和社会保证局同意赞同可得当低落比例。末位显现并列的相应增上进入口试人选。
（2）举行现场确认：考生须依据报名网站公布的现场资历确认关照，定时携带本人报名纪录表（在报名网站自行下载打印）、本人第二代住民身份证、毕业证、学信网《教导部学历证书电子注册备案表》和报考岗亭要求的干系质料等原件及复印件各一份，举行现场资历确认。2022年应届毕业生暂未取得毕业证书的需提供由学校教务部分出具在籍学籍证实或学籍办理体系打印出的本人成果单。
（3）凡提供的干系质料存在信息不实或与招聘岗亭要求不一律及志愿丢弃现场资历确认的，均视为现场资历确认不及格，并依据口试总成果（含政策加分）由高分到低分依次等额递补。资历确认及格职员，现场签署《诚信允许书》《考生一局部康健情况允许书》。
（4）现场资历确认具体时间、地点及干系环节要求详见报名网站关照，请考生及时眷注。
3.口试
（1）确定进入口试职员。经现场资历确认及格的职员进入口试。进入口试职员名单在报名网站上公示3个事情日。
（2）口试端正。口试办法为布局化面谈，实行百分制，低于60分不予登科。
（3）口试时间。制定于2022年8月举行，具体测验时间、地点及有关事件以口试告示和准考据标注时间为准。
（三）查询综构成果
口试后，将考生的口试总成果与口试成果依照60%与40%的成果占比举行折合相加，即：测验综构成果=口试总成果×60%+口试成果×40%，于口试完毕一周内在报名网站查询。
本次测验不指定测验向导用书，不举行也不委托任何机构举行测验向导培训班。
五、做好疫情防控事情
报考者到场本次测验时，要亲密眷注并严厉恪守绥化市及各县（市、区）新冠肺炎疫情防控指挥部有关划定。中共绥化市委构造部、绥化市人力资源和社会保证局将依据疫情情势和实践必要，约莫对有关事情安插举行得当调停，请宽大报考者亲密眷注报名网站。具体疫情防控要求，请参照口试和口试告示实行。
六、体检与察看
依据测验综构成果，按招聘方案1：1的比例由高分到低分确定体检察看人选。若综构成果显现并列的，取口试卷面成果高者，若口试卷面成果也并列的，举行口试加试。体检的项目、标准参照《公事员任命体检通用标准（试行）》实行，体检用度以病院实践产生为准，由考生自行承当。察看主要对拟招聘职员的头脑政治体现、品德品格、相反和谐、综合才能等举行察看。体检、察看显现空缺的，依据测验成果由高分到低分的排序依次递补。
